机电工程学院教师赴盐城工学院参观学习
优集学院成立于2005年9月,是在 Siemens PLM Software 公司的“GOPLM™”教育计划推动下,校企紧密合作共同培养从事设计制造的工程师。首届毕业生业率高达99.13%,毕业生除直接被SiemensPLMSoftware公司上海研发中心(PPDC)雇佣外,大多就职飞利浦、上汽集团、瓦锡兰中国有限公司等国际知名大公司,有一半的毕业生在上海,月薪超万元。
带着钦佩与疑惑,我们踏上了考察的征程。驱车四个多小时,到达盐城工学院的时候已是临近中午,负责帮我们联系的西门子工业软件(上海)有限公司刘明孝经理把我们引进了学院优集。
求知的激情掩盖了旅途的劳顿与饥渴,在我们的要求下,优集学院院长同意先介绍经验再吃饭。刘院长在简短地介绍了盐城工学院的概况和优集学院的创办过程之后就直奔主题,一语道破学院成功的秘笈:关键是要改变传统的教学思想,以适应企业的用人要求。人才培养模式改革的关键是思路。优集学院的做法是与SiemensPLMSoftware公司上海研发中心紧密合作,将NX和Teamcenter与盐城工学院原有的教育课程进行融合和改革。刘院长表示:“针对整个制造业与信息技术领域,我们在课程内容和教学方法上深化了教育改革NX不仅是先进制造技术领域中强有力的工具,更是蕴含着先进制造技术与理论的载体。NX系统提供了一组完整的CAD、CAM和CAE工具,不仅满足了对学生持续培养的要求,而且由于其所涵盖的范围完整,也便于学生通过系统的学习,了解整个产品开发流程之间的关系,以培养起全局的工程师视角。”
下午,学院安排了专题的讲座。机械设计与制造及其自动化专业学科带头人
教务科陈主任给我们做了题为《深化GO PLM计划,建设NX人才培养基地》的专题报告。具体介绍了教学模式和教学体制方面的创新,包括课程的改革、新的教学方法、教师的热情。另外,她还总结了一个同样重要的因素——选择正确的PLM技术与合作伙伴。
在听取了两位老师的经验介绍后,双方还进行了交流讨论。我们抓住这宝贵的时机,刨根问底讨教经验。优集学院的老师们也是耐心细致地给予了回答,倾囊相授,毫无保留。交流结束后,还赠送了他们最新的自编教材。
这次参观学习,我们不仅感受到了优集学院的热情好客,更重要的是我们吸取了很多有价值的经验。通过考察,的的确确开阔了眼界,更加解放了思想,更新了观念。外出参观学习的时间虽然很紧,但安排紧凑。通过考察,切实地感受到了教育改革带来的效益和我们存在的差距。