4月9日，城市建设学院党总支书记戴雯、院长金波带队赴临平区与建筑业相关主管部门，行业协会、学会，校友企业等12家单位负责人座谈、调研，抢抓2024届毕业生就业关键期，开展“访企拓岗促就业”工作，扎实推进政行企校协同育人。城建学院对口帮扶的毕节职业技术学院工矿系师生代表参加了本次座谈。
戴雯代表学院感谢临平区住房和城乡建设局、城建集团、交通集团、开投集团领导，建筑协会、建筑学会、各校友企业负责人对学院育人工作的大力支持。戴雯表示，就业是最大的民生实事，也是检验学院人才培养质量、服务行业企业发展能力的“成绩单”。学院高度重视今年的学生就业工作，积极把握春季这个关键窗口期，希望通过本次座谈调研更好地了解行业发展态势、企业岗位信息和用人需求，实现供需双方的精准对接，也希望与会单位为学院进一步深化人才培养改革提出宝贵的意见和建议。
金波从办学历程、专业特色、学生培养和产教融合等方面介绍了城建学院近年来的发展概况。金波表示，学院的高质量发展与行业的高质量发展息息相关、紧密结合，学院需要借助企业、校友的力量，通过共建产业学院、实践基地、现场工程师班等项目抓手，推动教师成长与一线技术升级同频同步，推动人才培养与企业需求“无缝衔接”，合力打通毕业生就业的“最后一公里”。
会上，各与会企业负责人围绕校企合作、人才需求、企业发展情况等做了交流发言。耀华建设管理有限公司总经理向祥林回顾了与城建学院校企深度合作的历程，“99名毕业生入职耀华，是校企合作的最好见证”。结合当前建筑业发展形势，向祥林希望学院加强学生沟通协作能力、实践操作能力、创新精神和价值观的培养，“顺应建筑业绿色智能化转型要求，引导学生加强自身职业规划，认定专业领域努力深耕，成为专精尖的人才”。政通建设管理有限公司总经理钱赟和杭州通达建设管理有限公司项目经理庄高对企业接收的我校毕业生和实习学生给予了肯定评价，建议学院持续加强学生意志品质、行业认知教育，帮助学生更快、更好完成岗位适应。
临平区建筑业协会副秘书长许松顺介绍了建筑业协会的工作情况和建筑行业转型升级的发展前景。许松顺建议学院加快建筑业绿色发展与技术创新需要的紧缺人才培养，增加学生校外高质量项目现场学习机会，提高动手能力，树立从业自信。
临平区城建集团保障房公司经理陈华、交通集团新农村建设有限公司负责人章国华、开发投资集团副总经理余国防从政府角度剖析了建筑行业面临的困境和机遇，希望学校畅通政行校企合作渠道，保持与区人社部门、建筑类行业企业的需求对接，帮助学生与家长树立理性的就业观念，在细分个人发展领域的基础上加强专业考证，进一步提升就业竞争力。
毕节职业技术学院工矿系副主任田武、市政专业负责人何兆聆在交流会现场惊喜地见到了正在城建学院校友合作企业、政通建设管理有限公司实习的市政2105班学生王传雕、杨红。市政2105班是城建学院和毕职院的联合培养班，采取1.5年+1.5年的跨省市、校校企合作培养机制，为王传雕、杨红等来自毕节的学生提供了更为宽广的求学、就业机会。田武在座谈会上感谢城建学院四年来倾力倾情帮扶和促进毕职院市政专业发展，“让学生高质量充分就业，是两校的共同愿望，希望校校企协同育人能结出更为可喜的成果”。
会上，院长金波、党总支书记戴雯、党总支副书记陈龙分别为共建“双师型”教师培养培训基地、教师企业实践基地、博士企业工作站的耀华建设管理有限公司、政通建设管理公司、杭州通达集团有限公司授牌。
城建学院专业主任刘永胜、袁建红，党政综合办负责人夏香君，辅导员王铼陪同调研走访。